三栄工業株式会社
基本情報
| 本社所在地 | 〒473-0933 豊田市高岡町東浦10番地 |
|---|---|
| 事業所・営業所所在地 | 春日井市、豊田市、安城市、田原市、県外 |
| 業種 | サービス業（他に分類されないもの） |
| 業務内容 | 物流事業・建設事業・住宅事業 |
| 従業員の職種 | 専門的・技術的職業、事務、生産工程、輸送・機械運転、建設・採掘、運搬・清掃・包装等 |
| 企業・団体規模 | 301～1000人 |
| 企業・団体URL | https://www.sanei-kogyo.co.jp |
| 女性活躍の取組概要 | 男性の多い職域へも女性の就労を増やすべく職場環境改善とスキルアップを推進し、女性リフトマンの育成拡大や建設業における女性技術者の起用の実施 |
| 男女比率 | 男性80％、女性20％ |
| 男女別平均年齢 | 男性43歳、女性37歳 |
| 各種認定・表彰・宣言等取得状況 |
あいち女性輝きカンパニー（愛知県） 愛知県ファミリー・フレンドリー企業（愛知県） |
| 各種認定・表彰・宣言等取得状況（その他） | 豊田市はたらく人がイキイキ輝く事業所優秀賞 |
| 厚生労働省 女性の活躍推進企業データベース | https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/detail?id=9084 |
| 情報掲載日 | 2023年11月 7日 |
女性の活躍状況 （働きがい）
| 役員に占める女性の割合 | 0% |
|---|---|
| 係長級にある者に占める女性労働者の割合 | 10% |
| 管理職に占める女性労働者の割合 | 3% |
| 課長級にある者に占める女性労働者の割合 | 4% |
| 部長級にある者に占める女性労働者の割合 | 0% |
| 採用した正社員に占める女性正社員の割合 | 30% |
| 正社員に占める女性正社員の割合 | 24% |
| 男性の賃金に対する女性の賃金の割合（全労働者） | 66.7% |
| 男性の賃金に対する女性の賃金の割合（正社員） | 67.3% |
| 男性の賃金に対する女性の賃金の割合（パート・有期社員） | 54.6% |
| 男性の賃金に対する女性の賃金の割合の注釈・説明 | 人員の男女比において、男性の割合が大きいため |
| 職種・雇用形態転換制度の有無 | 職種転換制度あり、職種転換実績あり |
| 正社員再雇用・中途採用制度の有無 | 中途採用制度あり、中途採用実績あり、再雇用制度あり、再雇用実績あり |
両立支援の状況（働きやすさ）
| 男女別平均勤続勤務年数 | 男性17.3年、女性10.6年 |
|---|---|
| 男女別育児休業取得率 | 男性100％、女性100％ |
| 年次有給休暇取得率 | 74.3％ |
| 月平均残業時間 | 13時間 |
| フレックスタイム、テレワーク、在宅勤務制度の有無 | フレックスタイムあり |
| 育児・介護休業法で定めた基準を上回る休業制度、短時間勤務制度、休暇制度の導入の有無 | 休業制度あり、短時間勤務制度あり、休暇制度あり |
| 働きやすさに関する社内制度概要 | 育児休業・介護休業・時短勤務 |