社会福祉法人アパティア福祉会
基本情報
| 本社所在地 | 〒511-1143 三重県桑名市長島町西外面字神明下1070番地 |
|---|---|
| 事業所・営業所所在地 | 豊川市、県外 |
| 業種 | 医療、福祉 |
| 業務内容 | 社会福祉事業 |
| 企業・団体規模 | 301～1000人 |
| 企業・団体URL | https://www.apatheia.jp/ |
| 女性活躍の取組概要 （女性の活躍促進宣言を含む） |
・男女共に仕事と家庭の両立ができ、働きやすい職場環境づくりに向けて取り組みます。 ・子育てをしながら働くことができる職場環境づくりに向けて取り組みます。 |
| 男女比率 | 男性25.7％、女性74.3％ |
| 男女別平均年齢 | 男性38.5歳、女性38.5歳 |
| 各種認定・表彰・宣言等取得状況 |
あいち女性輝きカンパニー（愛知県） 愛知県ファミリー・フレンドリー企業（愛知県） |
| 情報掲載日 | 2024年11月 1日 |
女性の活躍状況 （働きがい）
| 役員に占める女性の割合 | 62.5% |
|---|---|
| 係長級にある者に占める女性労働者の割合 | 63.16% |
| 管理職に占める女性労働者の割合 | 40.0% |
| 正社員に占める女性正社員の割合 | 65.9% |
| 男性の賃金に対する女性の賃金の割合（全労働者） | 82.6% |
| 男性の賃金に対する女性の賃金の割合（正社員） | 92.5% |
| 男性の賃金に対する女性の賃金の割合（パート・有期社員） | 72.5% |
| 男性の賃金に対する女性の賃金の割合の注釈・説明 | 対象期間：令和４事業年度（令和５年４月１日から令和６年３月３１日まで） |
| 職種・雇用形態転換制度の有無 | 職種転換制度あり、職種転換実績あり、雇用形態転換制度あり、雇用形態転換実績あり |
| 正社員再雇用・中途採用制度の有無 | 中途採用制度あり、再雇用制度あり、再雇用実績あり |
| 働きがいに関する社内制度概要 | 育児休業からスムーズな復帰ができるための研修の実施。 |
両立支援の状況（働きやすさ）
| 男女別平均勤続勤務年数 | 男性6.95年、女性6.95年 |
|---|---|
| 男女別育児休業取得率 | 男性25％、女性100％ |
| 年次有給休暇取得率 | 83.2％ |
| 月平均残業時間 | 4.15時間 |
| 働きやすさに関する社内制度概要 | 事業所内保育所の設置 |
同じ業種のあいち女性輝きカンパニー認証企業を見る
-
株式会社就労センター
当社は、「障がいがあっても地域で継続して暮らしていけるための支援の実現」の理念のもと、「愛のある・暖かみのある事業所づくり」を目標に、障害福祉サービス事業を行っています。 創業当時...
-
医療法人豊田会 刈谷豊田総合病院
医療法人豊田会では、保健･医療・福祉分野で社会に貢献するという理念のもと、温かい思いをこめた、質の高い保健・医療・福祉サービスを提供することを目指しています。その実現のためには、当...
-
株式会社クルール各務原
株式会社クルール各務原は、女性が活躍できる職場をめざし、以下の取組を推進いたします。 ○ワーク・ライフ・バランスを図ることのできるような取り組みを推進します。 ○女性の活躍に向けて...