常滑市
基本情報
| 本社所在地 | 常滑市 |
|---|---|
| 業種 | 公務 |
| 企業・団体規模 | 301～1000人 |
| 女性活躍の取組概要 | 常滑市は、女性職員の活躍を推進するため、「女性職員の管理職登用」及び「男性職員の育児のための休暇の取得促進」に取り組みます。 女性職員の管理職登用では、女性職員が出産子育て等をしながらキャリア形成していくイメージと意欲を持てるよう研修の実施又は参加の促進を図ることにより女性職員のキャリア形成支援を行うとともに、人事評価を活用し、本人の能力業績に基づく適正な登用及び配置を行います。 男性職員の育児のための休暇の取得促進では、配偶者が出産する男性職員に、育児のための休暇制度について資料を配付するなど、幅広く職員に制度周知を積極的に図ります。 |
| 情報掲載日 | 2023年11月 1日 |