NTP-AC株式会社
職種に捉われない女性社員の積極的な採用活動を図っています。また、産前産後・育児休職から復帰した女性社員のフレックス及び時短勤務制度を設けており、女性が働きやすい環境づくりに取り組ん...
株式会社ホワイトハウス
会社にとって“成功する”というのは「社員の幸せ」である。 という考えから、ライフステージの変化にあわせた女性の活躍可能な企業体制にむけ、各制度の整備・改革を行っています。 また、キ...
株式会社ヤマナカ
当社ではパートタイマーを含め多くの女性従業員が働いており、女性活躍推進法への取り組みも積極的に実施しています。女性が活躍することはさらなる会社の成長に繋がると考え、やりがいと誇りを...
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