竹本油脂株式会社
基本情報
| 本社所在地 | 〒443-0034 蒲郡市港町2番5号 |
|---|---|
| 事業所・営業所所在地 | 蒲郡市 |
| 業種 | 製造業 |
| 業務内容 | 各種界面活性剤、スペシャリティケミカルズ、食用油及び関連商品の製造販売 |
| 従業員の職種 | 専門的・技術的職業、事務、販売、生産工程 |
| 企業・団体規模 | 301～1000人 |
| 企業・団体URL | https://www.takemoto.co.jp/company/summary/ |
| 女性活躍の取組概要 （女性の活躍促進宣言を含む） |
当社では、『働きやすく、働きがいのある会社』を目指し、性別を問わず働き続ける仕組みを従業員と共に考え、作ってきました。今後も、ライフステージが変化しても、男女問わず当社で働き続けることを選択できるように、取組みを進めていきます。 |
| 男女比率 | 男性77.9％、女性22.1％ |
| 男女別平均年齢 | 男性42.5歳、女性40.9歳 |
| 各種認定・表彰・宣言等取得状況 |
あいち女性輝きカンパニー（愛知県） 愛知県ファミリー・フレンドリー企業（愛知県） |
| 厚生労働省 女性の活躍推進企業データベース | https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/detail?id=18852 |
| 情報掲載日 | 2025年6月 4日 |
女性の活躍状況 （働きがい）
| 正社員再雇用・中途採用制度の有無 | 中途採用実績あり、再雇用制度あり、再雇用実績あり |
|---|
両立支援の状況（働きやすさ）
| 男女別平均勤続勤務年数 | 男性正社員16.4年、嘱託（60歳以上の再雇用者は除く）4.2年、女性正社員16.4年、嘱託（60歳以上の再雇用者は除く）4.2年 |
|---|---|
| 男女別育児休業取得率 | 男性53％、女性100％ |
| 年次有給休暇取得率 | 75.3％ |
| フレックスタイム、テレワーク、在宅勤務制度の有無 | フレックスタイムあり |
| 育児・介護休業法で定めた基準を上回る休業制度、短時間勤務制度、休暇制度の導入の有無 | 休業制度あり、短時間勤務制度あり、休暇制度あり |
| 病気・不妊治療休暇の有無 | 病気治療休暇制度あり、不妊治療休暇制度あり |
| 働きやすさに関する社内制度概要 | ・出生支援休業規程：生殖補助医療を受ける場合の休業制度 ・育成フレックスタイム制勤務制度：中学校入学の4月15日まで取得可能 |
同じ業種のあいち女性輝きカンパニー認証企業を見る
-
メイティックス株式会社
社員が性別等に関係なく、その能力を十分に発揮し、生き生きと活躍できる会社を目指します。 そのために、女性の採用拡大、女性の職域拡大、女性の継続的就業支援するとともに全社員の意識改革...
-
加藤精工株式会社
当社での女性活躍の取り組みは、個人の能力を発揮できる部署に配置し、働きやすい職場環境を整えていった結果、女性の割合が高まったという印象です。また、従業員が働く上での悩み（要望）を一...
-
天野エンザイム株式会社
天野エンザイムは、男性・女性を問わず社員全員がいきいきと働くことができる会社を目指し、女性の活躍促進に向けた様々な施策に取り組んでまいります。 ■男性・女性社員ともに仕事と家庭を...