株式会社アサヒセキュリティ 中部本部
基本情報
| 本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦一丁目13番16号森永芝浦ビル3階 |
|---|---|
| 事業所・営業所所在地 | 名古屋市、県外 |
| 業種 | サービス業（他に分類されないもの） |
| 業務内容 | 貴重品運搬警備、売上金整理・釣銭等作成業務 |
| 従業員の職種 | 事務、販売、サービス職業、保安職業 |
| 企業・団体規模 | 1000人超 |
| 企業・団体URL | https://www.assjapan.co.jp/ |
| 女性活躍の取組概要 （女性の活躍促進宣言を含む） |
【女性の活躍促進宣言】 私たち株式会社アサヒセキュリティ中部本部は、ひとりひとりを大事にし、全員が成長、活躍できるよう、働きやすい職場づくりを進めていきます。今後も積極的に女性を管理職、監督職に登用します。 ■育児と仕事の両立を支援！ ・出産後、最大3年間、育児休暇を取得できます。 出産休暇中も賞与あり♪ ・復職時は無理なく復帰するためのサポートを行います。 ・育児中は時短勤務で両立をサポートします。 お子さんが小学校4年生終了まで♪ ・男性従業員の積極的な育児参加のため育児休暇取得を進めます。 |
| 男女比率 | 男性71.3％、女性28.7％ |
| 各種認定・表彰・宣言等取得状況 |
あいち女性輝きカンパニー（愛知県） 愛知県ファミリー・フレンドリー企業（愛知県） |
| 各種認定・表彰・宣言等取得状況（その他） | 愛知県健康経営推進企業登録（愛知県） |
| 厚生労働省 女性の活躍推進企業データベース | https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/detail?id=8900 |
| 情報掲載日 | 2026年4月14日 |
女性の活躍状況 （働きがい）
| 職種・雇用形態転換制度の有無 | 職種転換制度あり、職種転換実績あり、雇用形態転換制度あり、雇用形態転換実績あり |
|---|---|
| 正社員再雇用・中途採用制度の有無 | 中途採用制度あり、中途採用実績あり、再雇用制度あり、再雇用実績あり |
両立支援の状況（働きやすさ）
| 育児・介護休業法で定めた基準を上回る休業制度、短時間勤務制度、休暇制度の導入の有無 | 短時間勤務制度あり |
|---|---|
| 働きやすさに関する社内制度概要 | ・出産後、最大3年間、育児休暇を取得可能 ・育児時短勤務はお子さんが小学校4年生終了まで可能 |
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